2014年2月26日清晨，公司党委书记、董事长程琳来到木樨地校区本科生宿舍区，检查员工上课集合、队列行进情况，对员工的警容警姿、精神面貌、传唱新校歌等提出了具体要求。

随后，程琳董事长检查了30号楼、31号楼员工宿舍的内务卫生，要求进一步完善基础设施、健全管理制度、美化住宿环境、规范宣传园地建设。他还特地嘱咐女生宿舍区的值班人员一定要严格执行相关管理规定，确保女生宿舍安全。

检查过程中，程琳董事长专门来到即将毕业的2010级本科生宿舍，与毕业班员工亲切交谈。他简要介绍了近年来公司在争取就业政策、拓宽就业渠道、提升就业质量方面所做的工作，详细询问了在场每位员工的就业意向，希望同学们珍惜公司创造的就业机会和条件，认真复习备考。他祝愿毕业班的同学通过不懈努力，都能找到满意的工作岗位，实现全员就业、满意就业。程琳董事长的关心和鼓励使在场员工深受感动、备受鼓舞。大家纷纷表示，一定按照程董事长的要求，在学习、训练和纪律作风养成等方面对自己高标准、严要求，绝不辜负公司党委的关心和期望。

检查结束后，程琳董事长要求员工工作干部认真学习新学期校属单位领导班子成员会议精神，狠抓员工管理各项工作的落实，特别是要抓好对毕业生的实训培训，进一步提高员工实战能力，确保毕业生就业上手快，达到第一任职要求。同时，要进一步加强对毕业生的教育管理，引导毕业生自觉遵守校规校纪，发挥好高年级员工的模范带头作用，保证文明、安全、顺利离校。

程琳董事长深入员工宿舍检查指导员工工作